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人力资源专员

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刷新时间:2019/9/9 17:46:01 浏览: 简历投递:
保险奖金提成节日福利双休8小时工作制带薪年假公费培训公费旅游健康体检
月薪: 3000~3999
经验:不限 学历:大专以上 招聘对象:全职 岗位类型:人力资源专员/助理
人数:1 年龄:25以上 性别要求:不限 专业要求:人力资源管理
地区:佛山市yabo官网容桂
职位描述
岗位职责
  人力资源专员是人力资源行业的基础性工作岗位,其岗位职责如下:
  1.人力资源规划工作,根据企业的战略目标,制定企业的人力资源规划;
  2.完善企业人力资源制度,制定各岗位的岗位职责;
  3.人事招聘,拓展企业的人员招聘渠道,参与面试筛选;
  4.办理员工的入职与离职手续,管理入职和离职事务;
  5.管理人事档案;
  6.制定并组织员工培训事务,负责员工的考核制度并监督执行,统计考核结果;
  7.负责企业员工的劳动合同的签订与解除,处理合同纠纷;
  8.负责公司的社保、薪资福利措施;
  9.负责与公司的其他部门进行业务沟通交流;
  10.完成领导交给的其他任务。
  
任职条件
  1.人力资源、行政管理等相关专业大专以上学历;
  2.参加人力资源管理、行政管理、劳动法律法规等方面的培训;
  3.工作认真,吃苦耐劳,具有团队精神;
  4.善于沟通,具有良好的沟通能力;
  5.具有良好的职业道德水平。

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  • 企业性质:外资企业
  • 所属行业:计算机/互联网
  • 成立日期:2006-04-29
  • 注册资金:400万
  • 员工人数:50-200人
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